Роль: Координатор проверки |
|
|
Исполнитель этой роли содействует формальным проверкам, обеспечивает их своевременность и проверяет их соответствие стандарту. |
Наборы ролей: Общие роли |
|
Взаимосвязи
|
Изменяет |
|
Использование процесса |
|
Основное описание
Координатор проверки управляет процессом
проверки. Проверки можно разделить на две основные категории: проверки хода работы со стороны администрации и
технические проверки рабочих продуктов. Задачи исполнителя данной роли состоят в следующем:
-
Контроль выполняемости всех необходимых проверок
-
Уведомление всех лиц, чье присутствие необходимо, и информирование их о деталях проверки
-
Контроль эффективности проверки и ее соответствия стандартам
-
Контроль выполнения заданий, которые были признаны необходимыми по результатам проверки
Присваивая сотруднику эту роль, необходимо учесть как способности, необходимые для ее выполнения, так и выбранную общую
стратегию присвоения ролей.
|
Персонал
Квалификация |
Исполнитель роли Координатор проверки
должен быть способен обеспечить эффективное взаимодействие всех групп проверяющих. В идеале исполнитель этой роли
должен пользоваться доверием и уважением со стороны каждого участника проверки.
Способности и знания, необходимые для выполнения этой роли:
-
Организационные навыки и навыки планирования
-
Дипломатичность и способность к разрешению споров
-
Навыки оказания содействия
-
Способность обеспечить продуктивное сотрудничество
|
Подходы к назначению |
Исполнитель роли может быть назначен одним из следующих способов:
-
Решение о назначении сотрудника на роль Координатор проверки принимается, исходя из особенностей проекта.
Это стандартный подход для небольших коллективов, особенно в том случае, если между членами коллектива установлены
доверительные и уважительные отношения. Он особенно эффективен в том случае, если коллектив состоит из опытных
сотрудников с приблизительно одинаковыми способностями.
-
В небольших и средних коллективах роль Координатор проверки может исполнять Руководитель проекта. В
некоторых случаях эту роль может исполнять лидер коллектива.
-
В больших командах сотрудники, выполняющие административные задачи, могут выступать в качестве кураторов, допуская
экспертов к активному участию в проверке.
|
© Copyright IBM Corp. 1987, 2006. Все права защищены..
|
|